剧情介绍

  一位黑人演员即将登台表演,他迎向舞台中央享受热情如火的掌声,从这个马戏团开始,他有著身为命运小丑最灿烂及黯淡的光影聚焦。在巴黎最美好的年代,成为第一位登台表演的巧克力色人种,这是属于他的特异,可能也是不幸。命运偶然,当他遇见福提特成为表演搭档后便迅速窜红,引起群众热潮,在舞台的星 光灿烂之下──赌博、歧视、崛起与堕落,将串起他们特殊及迥异的传奇一生。

评论:

  • 季阳华 4小时前 :

    前半段简直是噩梦,没想到结局竟然还有怪兽大战戏,而且并不会感到突兀。动画依然很棒,但剧情始终有所欠缺,还是比较失望

  • 文运凡 0小时前 :

    什 么 东 西🙄️哥特家庭公路片,恶心完了。

  • 开寅骏 9小时前 :

    前半段的时候如果这部是其他什么离谱荒唐(褒义发疯类型)动画说不定还会不错,因为有好玩的地方,但是到了后半段,是某个克苏鲁崇拜者控制了整个团队吧?

  • 卫娅 2小时前 :

    剧情没什么新意,但是对于一个好久不度假的人来说,被带着环美国还是很惬意的。I will survive那里好好笑。

  • 改英媛 2小时前 :

    说实在的fester叔叔变成章鱼怪有丢丢恶心

  • 卫家安 7小时前 :

    当生活没有力量的时候,总能想到东木老爷子,他是永远的神,如今已是91岁的人,依然如西部旷野里的那个牛仔,他是荒野浪子,曾血染雪山堡,参加过战略大作战,见证了那个完美的世界,开着老爷车,虽是不可饶恕的荒野大镖客,但还是逃出了亚卡拉,写下了硫磺岛的来信,骑着骡子,高举父辈的旗帜,和理查德.朱维尔一起唱起了哀歌,带着廊桥的遗梦,如今依然纵马驰骋在人生的原野上。

  • 北涵煦 8小时前 :

    饶舌要素过多大概就是亚当斯2低分的原因吧…受不了…一手好牌“Wednesday可能不是亲生的”打得稀巴烂 硬生生变成了歌剧片 亚当斯最看重的就是家人 这次却给Wednesday编人设嫌弃家人…也拒绝拥抱 前一部和真人版是“她不喜欢拥抱 但会和家人拥抱”

  • 所天骄 6小时前 :

    这几年Eastwood的作品风格都淡淡的很美,看着总是那么让人浑身都舒坦。有时候你会觉得为什么有些人好像只是照着菜谱做菜,却能做的那么完美。谁想到还能看到90岁的Eastwood上马。P.S.摄影真的真的美爆了值超5星

  • 卞勇锐 4小时前 :

    不太好看,像是融了无数部电影,小黄人+超能陆战队+精灵旅社,反正和动画1还有两部真人的比起来差远了

  • 卫康 5小时前 :

    原来有前作啊,怪不得这么有意思的设定配这么水的剧情。。唯一可看的就是歌还不错

  • 华映寒 6小时前 :

    还有,刷四星五星的什么鬼?

  • 及俊风 1小时前 :

    第二部的剧情略显随意…以是不是亲人切入,但是小怪物一家就是很与众不同的呀,所以…单纯的去旅游世界加一些奇奇怪怪的故事比较有意思

  • 平宏阔 4小时前 :

    想比第一部,这一部也还蛮有趣的。虽然故事情节和剧情安排通俗老套,但是闲暇之余看看还是蛮轻松欢快的!哈哈哈哈

  • 受星波 4小时前 :

    披着亚当一家的皮,心儿还是低龄劣质老套卡通。这么五颜六色的电影真的和心中的亚当一家对不上啊。

  • 卫铧 2小时前 :

    3.0

  • 寅锋 9小时前 :

    唯一不变的是弄死弟弟的决心,依旧是花样百出。

  • 司马芷珊 7小时前 :

    《哭泣的男人》隐约有些《廊桥遗梦》+《完美的世界》的味道,但克林特·伊斯特伍德老爷子毕竟已是91岁鲐背之年,片子的整体精细程度已不如已成传奇的两部前作,不过个人风格仍是满满,豪放不羁,欹嵚历落。牛仔迟暮,壮心不已,片中酒馆老板娘的话才是画龙点睛:“我做我想做的事,无须别人来告诉我该怎么做。”主题曲为影片增色不少,值得单曲循环一整天。(《Sabor a Mí》《Find a New Home》)

  • 天歌阑 6小时前 :

    本来想给三星,但我真的想想都气不过,除了一家人形象没变,还有一点亚当斯一家的氛围吗?全是烂透了的套路小片段,别去环球旅行了!就呆在庄园里拍日常都比这好一百倍!

  • 侯千雁 1小时前 :

    咖啡馆投影仪想看91年那部结果点出来是这部只能硬着头皮看了QAQ

  • 但雨筠 4小时前 :

    完整的相互救赎治愈故事,很多这种旅途式故事都愿意在途中加一段“弦外音”,比如在异地途中,“闯入”了另一个异性的生活,体验了一段与主角生活方式完全不同的时光,随后又有意离去。比如最近达蒙的《静水城》。最后一段东老爷子和娜塔莉朦胧中共舞的场景可真美好啊,想起了《百万美元宝贝》的结尾。唉,老爷子还在拍摄一线,我有什么理由倦怠呢。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved