健身圈 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2008

导演:

剧情介绍

当健身房成为现代城市的一道风景,六个来自五湖四海、经历不同的年轻人聚集在健身房里,他们身上都充满年轻人的朝气、善良、乐于助人。他们帮助了每个进入健身房的人,也帮助了自己。他们用实际行动告诉大家,健身房可以成为生活中的重要部分。 在健身房中,六个年轻人在磕磕绊绊吵吵闹闹中,引出了一场一场的都市情缘好戏,有泪有笑,有悲有喜的故事轮番上演,结果演绎了一出喜怒哀乐,笑料百出的都市喜剧。

评论:

  • 雪婧 9小时前 :

    清风乍起,呦吼~感觉确实是日本政府新的养老政策宣传片啊... 养老资源不足就不负责任地推给大众,还外加鼓吹宣传乌托邦式养老,简直和海棠的“自己来养老”差不多。让我开始注意到其实日本的娱乐圈也有“文艺服务于政治”的暗线,比如之前的鼓励结婚,鼓励生子,甚至鼓吹自卫队,再到现在的鼓励自己来养老。唉!全世界的政治宣传工具都差不多。

  • 荣姝惠 7小时前 :

    前半段看的真的是太真实了,本来就没什么钱,婆婆还这么奢侈。但是后半段就有点鸡汤了

  • 老流如 5小时前 :

    轻松加愉悦,虽然没解决啥问题。但作为日系搞笑题材,是成功的。

  • 雪雅 9小时前 :

    婆媳之间的对手戏还不错唉,松重丰失业后吃冰淇淋的那段单拎出来还以为井之头五郎上线了。

  • 梁裕 1小时前 :

    谈不上有多好,但也不难看,亮点只在于天海佑希、松重丰、草笛光子三个人精彩的表演上面,3.5星吧

  • 骞翰 6小时前 :

    看完觉得自己要好好存钱了。share house模式并不让人感冒

  • 鸿瑞 8小时前 :

    还挺有趣的 卡司真的不错 好多熟面孔 如果老年生活真的可以share house真的很理想呢 虽然有点过于理想化

  • 碧琪 7小时前 :

    天海佑希真的浑然天成,电影本身并没有说教而是传达一种可能性,三谷幸喜的客串笑死

  • 申屠芮美 6小时前 :

    漫画式电影,前半段真的很真实,后半段就真的很漫画了,看看就好^ω^女主手又长又细

  • 锦梓 4小时前 :

    盼盼今天的反复叮嘱,是我好像已经淡忘了很久的职场对于女性的残酷,35岁前一定要安顿好自己。是这样吗?是这样吧?该怎么做呢?又是这样的循环,逃不掉的吧?嗯?嗯?

  • 雅倩 9小时前 :

    喜剧还挺有意思的,基本描绘了日本社会的现状,比如中老年失业还得找工作、年轻人躺平、冒领养老金等。虽然搞了皆大欢喜的结局,但可以明显看出日本ZF想告诉大家:要有消费欲望(买包)、别指望养老金了、也别想冒领养老金、年纪再大也得找工作、房价再跌也得把房子卖了、公租房好着呢有美女有聚餐大家都住公租房去。

  • 雯云 0小时前 :

    很三谷的剧情。很多镜头很有美感。海海很美!(不由得还是为自己的老年担忧了一把)

  • 星延 3小时前 :

    剧情简介和电影内容基本没关系……还有别说女儿找对象眼光怎么怎么的,对方可是独生子富二代啊!现实大概100万彩礼被骗光就该结束了,哪来的后半段鸡汤啊,而且彩礼才100万,好少,三四个月工资吧?缓减公众焦虑但让公众更焦虑系列……

  • 锦文 6小时前 :

    本以为是一部会讲述养老资金的电影,但是看完才发现,着重点是在“不要过于受限于当下,要人性一点,做自己,快乐生活”。我跟笃子是同种类型的人,未雨绸缪,喜欢提前做详细计划,生活也勤俭节约,所以电影前半部分,我是看得很生气的,代入感太强了,老人和小孩都非常不懂事,真是太糟心了。后半部分就比较欢快了,也引出了一些思考,人生苦短,虽然做好未来计划没错,但也没必要放弃过好当下的机会。有时任性一下,做自己也好。

  • 进华池 2小时前 :

    真的好好笑!!松重丰把一个想打死他却又天然呆的废物老公演的活灵活现。电影的最后……嗯…这个结论让我知道了为啥日本人穷😂全員能天気

  • 那拉峻熙 7小时前 :

    当爆米花电影看还算不错,这么通情达理的婆婆可难找,女性还是太难了,有这个精力和金钱还是花在自己身上吧,把房子卖了租sharehouse也是有资金的底气支持啊

  • 首燕晨 4小时前 :

    前半部分看着两个人失业,意外花销不断,似乎没有希望而未来越来越难,简直像恐怖片,惊心。后面光明充满美好的反转是因为是电影吧,现实会灰暗无望的生存

  • 由宏朗 3小时前 :

    婆婆最后说:这一万是给你的,只能做为你自己的私用!!

  • 雨珊 0小时前 :

    本以為會看得焦慮,結果還挺輕描淡寫ε-(´∀`; )反正東亞人不配養老hhhh

  • 玉梓 3小时前 :

    有感动,有泪点,有喜剧,人生还是要积极面对一切的。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved