钢铁镇:龙族之战 电影 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产动漫 2004

导演: 王巍

剧情介绍

  2026年,地球环境恶化,人类陷入重大生态危机。林业局、国土资源局等相关部门高度重视,领导干部积极应对,接上级指示,环保基地决定挑选一批优秀成员组成飞龙环保队,调查地球环境危机的原因,并寻找方法阻止环境进一步恶化。队伍由五位年轻人组成:队长炽焰、智囊深蓝、体育高手阿泰、少女小欣和电脑天才小星。他们历经千难万险,阻止了幕后黑手--邪恶科学家“魔尊”的阴谋,使生态环境恢复了正常。地球回复往日的平静,飞龙环保队员们回到基地,继续为保卫地球生态环境而努力。

评论:

  • 台玲琅 5小时前 :

    連恩尼遜這便當領的好讓人無語🙃(還我地表最強老爸😤

  • 愈令暎 2小时前 :

    7 故事比较完整,典型的日本动画模式,虽然画质看上去有点不适应。对于美日关系的描述倒是挺生动

  • 严觅露 9小时前 :

    第一季剧场版,没有任何新的内容,全新场景和画面调色也并不明显,甚至少了银行那一集。只能起到为第二季预热和回忆的效果了 @Netflix

  • 奈依霜 4小时前 :

    对于没有看到之前动漫的观感而言,一开始真的有点跟不上节奏,但是!高科技满满的动漫果然赛高!以及,结尾是还有续集的意思吗?

  • 振腾 6小时前 :

    乱七八糟,不知所云,每个人物的动机都很迷,这片子里没有正常人类

  • 支震博 7小时前 :

    快进看了一下剪辑逻辑,然后又看了眼新画面和第二季预告。给个和第一季一样的分吧。

  • 心茹 2小时前 :

    看了剧场后才发现原来是tv拼成的剧场,很神奇。不过真的很适合影院大屏幕去看的作品。

  • 国以云 1小时前 :

    从现今的眼光来看,作为动作片,单论情节并不紧张刺激精彩。故事总体叙述没毛病,没啥大的糟点,能自圆自洽,但也仅此而已。尼森暮年杀手的形象演得很到位,就是从坏人到赎罪的内心斗争历程描绘得尚有欠缺,但凭一个“不杀孩子”的原则就转变立场缺乏情感深度。

  • 凌采 1小时前 :

    可能大残大暴看多了 觉得这片还挺特别的 荒诞中透着真实 可惜剧情有点隔靴搔痒之感 浅尝即止 哮喘式演技还是一如既往的浮夸 这么多年下来 倒也看习惯了

  • 文鸿 9小时前 :

    无奈情节还是高开低走 有点莫名其妙 可能是文化差异吧 不太能理解他们的脑回路 但饼哥的演技依旧那么炸裂 L的颜永远戳我 说是悬疑片 看脸就完事了

  • 优初 0小时前 :

    连姆尼森老了能接受,但是球花老成这样有点接受不来。

  • 归红叶 3小时前 :

    半部好片。其实前半部分的切入点和讨论角度挺可以的:为了偏远小岛的发展,掩盖误杀放行犯的污点又算的了什么呢?后半程节奏和讨论点开始混乱,要的太多,兄弟间的关系和猜忌也开始加上了,导致该片主心开始崩塌站不住脚。

  • 定水蓝 5小时前 :

    我觉得还行。除了杀手突然变好这个立论有些牵强,老连叔的动作戏因为上了年岁而有些力不从心,剧情和动作其实还是有看头的…

  • 旁之桃 8小时前 :

    就地埋了那个傻仔就没这个电影什么事了。岛很美,人也不错,节奏也不慢。

  • 哲振 8小时前 :

    攻壳机动队的大IP始终毁于日本人执念的3D化、以及数十年来一如既往令人作呕的「游戏化」视效,在前半部分似乎致敬经典后,故事居然又变成了讨论(特别)青少年的孤立和受霸凌此类的社会问题,可谓欺世盗名。

  • 卫浩云 1小时前 :

    连姆大叔还是干净利落绝不拖泥带水,盖皮尔斯绝对弱鸡,墨西哥人最后证明自己不是一个傻叉,莫妮卡贝鲁奇的头颈好老哦!

  • 庾天晴 3小时前 :

    又要被毁一次。从小看动画片的实在受不了3D,而且是这么丑的3D,小嘴碰2下就说了几句话,还不如继续用脑交流吧。N飞的意思是打算继续翻叮TV版?求放过笑脸男!

  • 支晓莉 2小时前 :

    冲着连姆大叔和球花看的,剧情中规中矩,表演到位,球花苍老的让人唏嘘!养老院和酒店邂逅是少有的温情,一带而过有点没看够,尤其是邂逅女子,太惋惜了,个人感觉可以穿插着再加一些感情戏。结局挺悲壮的,有控诉、有无奈。

  • 文运凡 5小时前 :

    属实不能理解这个故事后面的反转,理由倒是有,埋线不足…有点硬凑的意思….不过人物病态扭曲的心理倒是表现的很充分,比如镇长,看着就不适

  • 公西若雁 7小时前 :

    四星里有很强的私心。大叔、球花、老盖,每个人都是一个时代标志。只可惜自古以来三大悲哀:英雄末路、美人迟暮、江郎才尽。不过说句实在话:上了年纪就不要再涉猎动作片了,身手真的没法看了,没速度没力量;完全可以走高智商犯罪啊,玩智慧玩脑子那种

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved