艺人被前女友恐吓 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 港台 2009

导演: 徐帆   

评论:

  • 岳兴国 3小时前 :

    某一天 突然发现某一部电影 它的剧情好坏已不重要 优秀与否已无足轻重 看着 想着的 不再是剧情合理否 故事优秀否 而是荧幕中那人的一切 无论是对面对诱惑心有余而力不足的自己的自嘲 还是心中那作为一个西部边陲小镇的救世主而出现的初心 亦或是作为一个年长者对于青年少年的经常的吧啦吧啦 老爷子的一生已足够精彩 塑造了许许多多的荧幕经典 相信对于所有喜欢他的人所期望的 不再是作品 而是保重自己

  • 怀宛秋 0小时前 :

    这部影片的存在侮辱了亚当斯。DISGUSTING.

  • 单于欣愉 7小时前 :

    他自己的温柔乡,雄鸡鸣叫,公路旅行。

  • 司寇念露 4小时前 :

    老爷子变温和了,给人的感觉就是,即便他还有话想说,但是也有点说不动了,干脆就编织一些童话般的美梦好了,for next generation。一趟明知终点却又中途停靠的旅程,是谢幕亦是启程,仅此已足矣。

  • 戚问芙 0小时前 :

  • 妫天宇 4小时前 :

    看得非常疑惑,既然已经拿出过《完美的世界》,又何必把“父子”上路的情节再拍一遍,还编排得如此笨拙?最要命的是,这是一部不服老的电影,而老牛仔已经比《爱尔兰人》还要步履蹒跚,却仍要逞强驭马。东木明明在《骡子》里给自己留下了一个体面的结局,又用《理查德·朱维尔的哀歌》证明了导演技艺的稳健,但《哭泣的男人》完全是破功之作,不过九十岁老人的进取心终究值得一个瑞思拜。

  • 夕尔容 0小时前 :

    一直期待着劲爆场面,但通篇最暴力的竟然是一只鸡,哈哈。老头岁数大,不易,不知道怀抱大妞的时候,还有感觉吗。

  • 倪代丝 5小时前 :

    暗黑哥特风挺特别,做成烂片就是你的不对了。

  • 扶芳洁 6小时前 :

    想比第一部,这一部也还蛮有趣的。虽然故事情节和剧情安排通俗老套,但是闲暇之余看看还是蛮轻松欢快的!哈哈哈哈

  • 初中 6小时前 :

    8.1 之前看到朋友在学clint eastwood电影中的masculinity,那么本片恰恰是对其身上种种男性符号的回望与反思。年老的牛仔不再是任何一人的white savior,他只是一个身处异地的美国佬,一个动物的亲好者,一个真正的朋友。只有这般的去戏剧化,我们才能感知到东木的真实意图:这个时代不再需要macho了,而是需要更多的爱与哭泣。

  • 慧桐 8小时前 :

    什么玩意啊,乱七八糟的剧情,硬凹的笑点,碧海沙滩的风景和哥特风八竿子打不着,看得我气死了

  • 归怡月 2小时前 :

    超爱!这部变公路片了,个人更喜欢这种节奏,一家人萌翻,老舅MVP了

  • 尾骊蓉 7小时前 :

    这一家子还是惹人爱的,但这个续集就真的…本来就没觉得第一部有很好,反正我印象里的亚当斯一家不会这么糖水风

  • 卫采泓 7小时前 :

    亚当斯一家作为我最爱的ip我就是知道片再烂也还是会心甘情愿得乐呵着看完,可以说也不是全无亮点,比如我才知道原来星期三名字是取自"wednesday's child is a child of woe ",最大的惊喜是乐奇开口唱歌,I'll Survive的前奏一响我就忍不住笑出声了。

  • 优露 9小时前 :

    看着老牛仔迟暮的身影还在拼,我实在不忍心给低分,每次都带着且看且珍惜的心在敬畏东木爷爷的作品。但讲真的这部拍得并没有很好,故事有些地方的发展真的不顺畅,很多桥段设计感略重。

  • 勇以蕊 9小时前 :

    话说亚当斯的剧情不是一直都没啥新奇的吗,动作和场景的小细节设计才是亚当斯好玩的地方啊,在喷什么

  • 性妮娜 9小时前 :

    啊呀呀 对这种动画还是毫无招架之力 能获得极大快落 就像吃快餐 虽然营养价值不高 流水线生产 可就是戒不掉 这一部依旧是亚当斯一家开开心心奇奇怪怪的日常 不同的是小女儿对自己的身份有了怀疑 但终究还是回归了家庭 虽然吵吵嚷嚷的 可终究也只有家才能带来归属感啊 长毛毛的台词虽然听不懂 但是他好帅!

  • 敏菲 1小时前 :

    说实在的……只把奥斯卡的趴当背景音听的……每个有意思的ip到了你坞第二部就只剩哥斯拉式的大战了,毫不意外

  • 卫则 3小时前 :

    这岁数了还拍呢。确实是没有哪个时刻是情绪到谷底的,或者角色面临真正的逆境。其他都挺好。小男孩挺上镜。

  • 居修雅 4小时前 :

    这部更像是长得奇奇怪怪的一家人一起推一条拍过很多遍的剧情线了,公路旅行家庭关系疯狂科学家。。每个人在这一过程中的反应也都太正常人了。或许是因为我预设的期待值过高吧

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved