https,www,270ee57ea8ecom,main 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 2000

导演: 西田征史

剧情介绍

【 西田征史×MAPPA,原创动画《RE-MAIN》2021年开播】水球题材原创动画《RE-MAIN》宣布将在2021年开播。 本作由 西田征史、BANDAI NAMCO Arts、MAPPA担当原作;西田征史担当总监督、系列构成、脚本、音响监督;MAPPA负责动画制作。

评论:

  • 笪水蕊 8小时前 :

    让大多数人聪明并有有尊严,且有发言权,乃皿煮

  • 磨宏深 8小时前 :

    近三个小时的片子,却不觉冗长,不得不说印度某些电影是真不错👍正是因为有这样一些人,不忘初心,拥抱理想,砥砺奋进,不计回报,社会才得以进步,阳光的味道才洒满人间….2021最佳!5星荐

  • 采桐 9小时前 :

    还有人为不平等在战斗,即使是烂到骨子里的封建制度。

  • 第心怡 6小时前 :

    印度电影和韩国电影敢于刺破黑暗的这份勇,真的令人肃然起敬!

  • 羽雨雪 6小时前 :

    将近三个小时,有些冗长了。电影本身拍的也就那样吧,分数有些虚高,印度底层贱民遭受种姓制度的荼毒之苦。只是敢于把家底里那些糟粕的社会顽疾一股脑的呈现给世人,就这一点勇气来讲,还是很值得肯定的。

  • 陶鸿祯 6小时前 :

    抄美国,抄日本,抄韩国,抄印度,这就是中国电影

  • 铎锦欣 3小时前 :

    根据真人真事改编。比所有“最美检察官”、“第一S记”等主旋律人物传记震撼有力量得多。

  • 说凌青 7小时前 :

    感觉这个故事,跟某国的操场埋尸案,有点同步啊。。。怎么印度这个时间段突然想着拍摄这样一部电影呢?是不是看了某国的新闻,来故意拍电影映射的啊。。。

  • 逮鸿祯 4小时前 :

    尽管印度目前为止人权还没得到完全的保护 但是至少人权律师还是有人权的。这片子imdb评分超过肖申克的救赎确实有点夸张 政治意义大于电影本身 确实因为阶级差距过大 所以看起来会比辩护人更残忍。

  • 靖语冰 2小时前 :

    什么来头啊,这么牛逼的维权律师 阿三竟然允许有这么牛逼的人存在……

  • 辰龙 7小时前 :

    我想多数人的高分不是打给电影本身,而是羡慕他国的电影不必戴着镣铐舞蹈。

  • 禹华彩 1小时前 :

    要比《辩护人》要艰难许多~

  • 柔颖 4小时前 :

    一部正能量满满的宣扬正义的南印电影,令人震惊的竟然是真实事件改编。带有梦幻色彩的结局给这个不幸的事件一个圆满的答案。感叹印度种姓制度的痼疾之毒的同时,对于印度法院在整个事件中表现得公正不阿,让人不禁唏嘘称赞,虽显得有些魔幻,但希望真实的印度法院系统能真的如此中立公正。

  • 管妙晴 0小时前 :

    有时候觉得印度没希望了,有时候又觉得印度很有希望,就是这样的电影让人觉得印度很有希望,在这方面中国赶不上

  • 璟玉 6小时前 :

    在此宣布印度电影全面赶超韩国电影,已经甩开天朝电影两个日本电影。

  • 骏芃 7小时前 :

    剧本相当漫长,“部落民”的苦难怎么也讲不完,印度难以相信的落后和司法腐败。有许多问题,敢于表达是让人了解的最好办法,也是推动社会良知的关注力量。尽管有觉得庭战上正义的扬眉吐气过于理想化,但作为电影戏剧表达来看,实在是酣畅淋漓!

  • 运蔓 2小时前 :

    印度分为4个种姓,婆罗门是原人的嘴、刹帝利是原人的双臂、吠舍是原人的大腿、首陀罗是原人的脚。前面3种是征服者雅利安族,他们肤色白,主要从事脑力劳动,是统治阶级,像影片中的高等法官、高级警察、政府律师,级别越高往往肤色越白。而最后一种是印度原住民、被统治者,肤色普遍较黑,他们主要从事体力劳动,为前面3个种族服务。还有20%的人是贱民,属于不可接触者,像拉贾坎努就是来自于伊鲁拉人部落,他们原来都是印度南方的原住民,肤色最黑,他们是社会最底层,被印度所有的种姓欺负。印度宪法之父比姆拉奥就是贱民,他终身反抗种姓制度,但有人扮演甘地、尼赫鲁,就是没有扮演他的。警察们为了结案,就故意抓无辜的贱民顶罪,钱德鲁一个人的力量毕竟是有限的,他无法推翻印度社会根深蒂固的种姓歧视。

  • 星倩语 6小时前 :

    故事确实不错,各种有背后深意的镜头语言,要是歌舞再少点就更好了

  • 芙芙 3小时前 :

    拍摄手法一般,甚至很老套,难得的是这样的题材,而且还是在印度,再过10年中国也未必拍得出这种题材的电影。

  • 疏又夏 5小时前 :

    故事是十分优秀的,但是表现手法有些(印度特色),配乐简直是灾难,总体来说很好,也很羡慕。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved