哗鬼公司国语版高清版 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2006

导演: 刘仕裕

剧情介绍

孟加拉和罗拔是公司里的新人,简天伟因为老板提拔自己的女儿简美芝为总经理而深感不满,于是请来了各路牛鬼蛇神将公司上下搅得一团eee。孟加拉暗恋着简美芝,而罗拔亦喜欢着女职员叶灵,两人为了爱人心甘情愿的留了下来。公司主任请来了两位法师,教大家斩妖除魔之术以对付公司里的恶鬼,就这样,一行人开始了训练。为了整顿训练营内的风气,两位法师命令男女学员分开训练,如有过界则会变马变鸡。然而,血气方刚的年轻人们哪里能够自控?经过重重的努力,孟加拉等人终于打败了公司内的恶鬼,哪知道心有不甘的简天伟请来了法力更加高强的女妖助阵。

评论:

  • 尾明明 2小时前 :

    很可爱的一部片子,可惜有不少彩蛋get不到。

  • 婧初 3小时前 :

    还得是Disney啊 算是把版权玩明白了哈哈哈哈

  • 性江雪 9小时前 :

    版权多就是嚣张……整个一部《迪斯尼(及友商)B咖大乱斗》

  • 宫家馨 5小时前 :

    最后,迪士尼终于向盗版出手了,专门拍了一部电影吐槽盗版行为,也是没谁了,不愧是版权大佬。

  • 大朝雨 5小时前 :

    220530版权狂魔迪士尼再次出手,好多彩蛋好多梗,各种风格的卡通人物都一起登场,虽然故事也是意料之中的简单,但是各种细节太有意思了。女主演技确实一般,拜托正确也要找些有经验点的吧

  • 振祯 4小时前 :

    作为一名普通的90后中国观众,电影中出现的这些动漫卡通人物熟悉的并不是很多,奇奇与蒂蒂更是完全没有看过,情怀实在有限

  • 婷雪 1小时前 :

    还是好看的,好多彩蛋和梗,笑点也还可以,开始以为吃设定了,结果角度很清奇,然而导演和编剧一定是蒂蒂毒唯,而且确实有点OOC。以及说好再也不爱你迪的我又一次没抵挡住诱惑,求求丑人鱼赶快上映来劝退我吧!!!

  • 卫彦华 1小时前 :

    小盆友可以当热闹动作喜剧,大人可以当影迷狂欢的老少咸宜合家欢,木兰尼和三表哥的配音以及Will Arnet的邪恶版小飞侠,塞胖的打手都还蛮不错的,针对好莱坞势利眼的吐槽也蛮到位~看到最后奇奇给蒂蒂挡枪的一场,娃问:他们是同性恋吗?我:他们是前同事好盆友……

  • 慧栀 3小时前 :

    想起小时候玩《松鼠大战》的美好时光了,真是怀念。

  • 婧初 7小时前 :

    噢小狗🥺/ this whole movie is a bootleg

  • 伯颖秀 9小时前 :

    不知所云

  • 凌欣 5小时前 :

    迪士尼真是能炫耀ip多啊,虽然故事很俗套,回忆杀还是很开心。小女孩也很开心

  • 昔以晴 0小时前 :

    这种3d和2d一起的确实有点东西,还有橡皮泥的

  • 子车凌青 0小时前 :

    故事性不强,但盗版梗的设定有意思。里面很多迪士尼角色和细节,可能只有铁粉才数得过来,我已经期待这类高赞影评了。还有,从网上下载下来看这部电影的我以及大家,真不知道该如何形容了。

  • 和建同 2小时前 :

    SNL旧卡司集体再就业 烂梗味太强了 建议浓缩剪辑成5分钟短片做个系列短片更适合 也更snl内味

  • 悟学林 9小时前 :

    迷影性质很强的动画电影,但ellie的演员看起来完全不知道自己在演什么…

  • 屠元灵 9小时前 :

    结合着前面的大白真是过山车式的体验,小时候没看过奇奇与蒂蒂,倒是玩过松鼠大作战,但却没想到着会是一个这样的故事。虽然彼得潘的盗版厂商是故事的核心,但事实上这部片子是在撩拨动画的发展史(二维动画-粘土定格动画-电脑动画)而这整个发展史中不同阶段所代表的媒介性质和争议都融进了里面的一些世界观中,比如像恐怖谷小镇。这就让片中无数的彩蛋不再单纯的变成一个大荟萃的效果(虽然还是有点多)更多的是一种动画媒介变迁和重要性的争论,而其中最大的反派,把这些经典角色绑架做成烂俗盗版,在碟片市场流通,榨干其IP价值,不正是当年迪士尼在二维动画电影上不断干的事情嘛,这一种自黑真的不敢相信是现在的迪士尼能做出来的。不过最大的缺点可能就是整个片子最后的反转和煽情又回归到最俗套的处理方法,再怎么间离也无法改变俗的事实

  • 廉芷文 6小时前 :

    主线很老套,只因套了个“盗版工厂”的设定皮而显得特别。

  • 旷海蓝 3小时前 :

    还不错啦。二姐夫这个桥段有点无厘头,二姐夫这个人也有点不对劲,这种人肯定是老江湖,也肯定心狠手辣,怎么神神颠颠的

  • 彩格 9小时前 :

    一堆美式低龄恶搞彩蛋实在是太有意思了,剧情虽然很简单,但是娱乐性真的很棒。老少咸宜的一部轻松喜剧。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved