色酷色伦理 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 1998

导演:

评论:

  • 车宏邈 9小时前 :

    三星半。故事本身没啥代入感,因为宗教背景实在有距离感,挖掉内容其实还是个夫妻俩白手起家创立商业帝国最后人去楼空的模版。劳模的表演太拼了,唱功使人惊喜。还是感叹加菲,一个年近40的娃娃脸,演学生毫不违和,但是演奶爸和老头还是觉得奇怪。

  • 韶曼卉 6小时前 :

    #95thAcademyAwards# 中途一度觉得好漫长

  • 栋子 4小时前 :

    看完还是最迷惑宗教的敛钱功能,为什么会坚持听布道,为什么要不停捐钱?

  • 露采 4小时前 :

    影片结尾片Tammy和真实Tammy的同框镜头一出来,即便是短短一句话的时间,都相当暴击打脸。真人的神韵和化妆假人就是不一样,因为真人鲜活,假人fake,毕竟传记届天花板ddl的演技不是什么人都能有的。这片子除了冲奥,没有任何拍出来的意义。奥斯卡的偏好早该改变了,老这样让人投机取巧传记封帝后,已经导致严重的劣币驱逐良币了。非要妆造到妈都不认,彻底变成另一个人才算表演吗?这么喜欢cosplay吗?虽然劳模姐的表现还是吊打《里卡多一家》里的妮可,但这种没有灵魂的塑料模仿,让人难以下咽,功利心都写在脸上呢。

  • 菡妍 3小时前 :

    这部片子又是改编自1985年的同名剧场版作品,这几年哆啦A梦系列的质量也是乏善可陈,可以说一直都是在吃老本,没有太多创新的内容,今年的年度剧场版又是一部翻拍作品就是一个明证,总体来说成片的质量也是中规中矩的,有个问题就是在这个面对低龄市场的剧集里面展现反独裁的主题未免有些不太合时宜~

  • 赏云韶 5小时前 :

    哆啦A梦大电影每一部都会看,这一部还行吧,跟前面几集比起来没那么出彩

  • 运林 5小时前 :

    这部电影是传记类电影。一下子让我想起之前看过的《玫瑰人生》,第80届奥斯卡最佳女主角。其实传记类电影,主角,很难get到人物的灵魂的,而一旦有了那点东西,或多或少,就是一部好的传记,也是好的表演。

  • 瞿天和 4小时前 :

    行的吧,还是那个爱看的人就很好,不爱看的人陪着打瞌睡。我又给情怀买单了。

  • 苗希恩 5小时前 :

    剧情太低龄化,主题曲好听,小叮当拿出任意门时还是好感动。(新丹尼斯奥斯卡影城)

  • 鱼思美 3小时前 :

    如点出灵魂却未在片中做丝毫解读的片名一般,全方面过火的表演和妆化,反而令单向度的人物塑造更显单薄。塔米的一生不止完全对内的天真与愚勇,查斯坦的追求也不应止于对小金人的猎杀。

  • 暴丝雨 3小时前 :

    85年到22年,几十载春秋过,不变的是将军对黄土地的爱。

  • 祥薇 8小时前 :

    劳模姐需要一个奥斯卡~应该是今年最佳女主角有力竞争者:天真/好胜/对LGBTQ群体的同情心以及跌落神坛再起的人生被演绎得淋漓尽致~加菲作为男配有前半部好戏,后半段被不够老年感的妆造拖了后腿(不过同性恋倾向确实演出来了是水平)劳模姐唱歌好好听呀

  • 皓轩 3小时前 :

    感觉好碎啊 什么都想讲但什么都没仔细讲 看得我想睡觉

  • 蔓琛 0小时前 :

    故事觉得一般,但劳模姐值得,加菲你要加油啊。😢

  • 风鸿禧 6小时前 :

    拍的像小孩子过家家,演员自己在说台词的时候真的是尬的不行,劳模姐再演这样的东西,迟早得废了!

  • 芃辰 7小时前 :

    稳扎稳打的crowd pleaser传记片,谢天妆发没有get in the way,查从大学生演到中年的转变还挺信服的。【恭喜我查拿影后,还挺开心是Tammy这部片拿的,真的有在Tammy身上看到查的影子❤️

  • 雨华 0小时前 :

    因为对原型和事件都很陌生,我看不出什么宗教意义,就只看到一个在原生家庭缺少肯定的女人,把一生用在获得爱和给予爱的宗教上。她从一开始就说自己不是决定谁上天堂的人。她的浮夸、虚荣、做作、绝望的婚姻、同情心、包容、虔诚…让她完整而立体。相比起来Jim就单薄多了,几乎就是个一直消费她和孩子们的令人生厌的角色。

  • 星灵秋 8小时前 :

    完全的我劳模姐的个人表演秀,演太好了,完全塑造了另外的一个人,不仅是样貌而是从内至外的塑造和表演。演员的个人能力非常彪悍,其他的都不想提了,这要是不提个奥斯卡影后纯粹是命不好。

  • 茹静 6小时前 :

    在选题上比《朱迪》更胜一筹(当然仅限于学院的喜爱程度上而不是票房潜力),剪辑很差,剧情也实在不喜欢,但给劳模整容演技加一星

  • 登天翰 0小时前 :

    后半段比前面好,主要是劳模的空间一下子大了起来,好几场戏真的可以单纯的把人轰哭

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved