7分。這部漫威很特別，很DC. 我喜歡趙婷賦予《永恆族》的微弱凜冽的氣質和DC般宏大的視野，許多場面非常壯觀，質感一流，也一改漫威講無聊冷笑話的習慣，盡量保持神話性質的莊嚴。看來漫威也不是不能改變，我挺喜歡這種風格的，故事很簡單，但美術、置景和特效真的很大氣。《無依之地》的美學用在那個故事上就很無聊，用在《永恆族》就對了。唯一的缺點是敘事笨重，閃回和present線來回交替未免過於臃腫，這如何體現趙婷作為一名奧斯卡級導演的聰明呢？
十个角色，如此多的信息量（跟尚气一样回忆补充），两个半小时的压力还是太大，做成剧慢慢讲也许会好点。（设定真的没跟叉男重吗？）
6.0/10
真心没有那么差。不死的永恒族对人类复杂而深沉的情感，折射的是历史和时间漂泊者对生命反思的态度，一如伍尔夫《奥兰多》的超级英雄版。不能因为漂亮国成了我们最大的假想敌，就一棒子打死其所有的文化产品。打四星平衡一下。
看到那个黑人同志跟他的男友深情一吻，我彻底崩溃了。政治正确要这么硬来吗？这就是生拍愣舔啊。
复联四之后漫威最佳。Sprite这个儿童形态的、对自身形态自卑和不满的永恒族让我想起了《夜访吸血鬼》中的邓斯特。朱莉的Thena我一直以为会是C位，没想到也没有抢过多的戏份，但是能力是真的帅。Ikaris就是个翻版超人，确实值得吐槽，和Sersi的感情戏感觉没能处理的很好，导致最后的转折非常生硬。最喜欢的就是Kingo，当明星，拍vlog，很护着胖助理，非常有人情味。永恒族整体的能力没有强到毁天灭地的地步，这个还挺好，没去打灭霸这一点解释的很牵强。开始在城市打斗的部分很不错，可惜后面都不炸城市了。
结局感觉很离谱 天神族是能直接传送到地球之上带走女主 那全片搞这么久就因为天神族开头不想来亲自做事？带走女主这事也够小了 就不能亲自来地球接生新天神 也是非要首尾矛盾了(一星电影宇宙情怀一星给还行的美术 这剧情就得扣三星)
倒也没有漫威最差这么夸张，《尚气》《黑寡妇》《毒液1、2》《神奇队长》…….比这烂的我一列就是一大把
封印了六筒最后还感激了它。。。文明古国中国只贡献了皮影戏和佛像，侧面描写我们国泰民安？最后吐槽一下是不是会镭射眼的都自带痛苦面具，X战警、大超、这位。。。多一颗星给特效
一部非常不漫威的漫威大片。一次性出场十位新人物，157分钟片长，可能上映后又会引起两极反响。也许漫威忠粉会不适应，但我很享受小赵导演那缓慢而深长的镜头覆盖过山川雪原雨林荒漠，把这颗蓝星拍得极美，以及电影从公元前五千年美索不达米亚平原开始，不断闪回永恒族是如何贯穿人类文明史的那些段落。（片尾两枚彩蛋相当重磅。长评等出刊后再更新）
黑超变灭霸派先锋，2001太空漫游里的神助族版美队3队伍分歧，西游记变奏
这就完啦？？？？？我看了个啥，十年前那美剧英雄都比这好看
还有，这里面反派也没什么意思，当卧底都没什么深度，最后的打斗就过家家一样，别说和复仇者联盟了，就算是单人英雄电影都差得远。没什么意思，预计续集也不会有什么意思
如果仅是这样这片还可以三星，但是全片满满的“叠buff”配置，加上“广岛之跪”更给人生理上的不适。尤其聋哑女闪电侠这个角色，就像整个片子主创给人的感觉一样，高高在上的刻意，自以为照顾众生，理解一切。恶心。
以人的视角去理解或者诠释神，本身就是最大的笑话。
在政治臆想什么？
两个半小时没什么高潮，完全的平铺直叙，带给我最大的感受就是平淡庸长，摄影和特效是不错的，可以看出漫威开始对在人类发展进程中出现的一些问题有所思考，但很明显既不到位也不客观，最终口碑崩盘也不稀奇了。
三体第三部死神永生 程心按女主这么拍就是了
Hello haven’t seen you serval thousand years! Goodbye, see you another serval thousand years. It’s hard to make a commercial movies with literary way. Those artistic scenes were quite good though the comedic parts were not working. Guess no one wants to add those boring jokes in their art work. I will take that as a compromise.
毫无预期的观影，居然第一次get Chloe Zhao的浪漫。永恒族整体结构似乎就是X战警的模式，只不过新瓶装旧酒。漫威套路已然走过了20年，各路超级英雄各显神通的超能力，来来回回也就那些，CG秀一下也就明了，永恒族们对应上希腊神话，也很明了人物谱系，反反复复的半神，英雄与神的传说，不就是构成了所有悲剧喜剧，英雄故事与传奇的原文本么？当然难得是在超英电影里看到对人文情怀与人类历史的深情，对科技发展与战争的反思。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
