纪佳松 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 1993

导演: 李翰祥

剧情介绍

本片為李翰祥導演得意作品之一,由狄龍飾武松、汪萍飾潘金蓮、劉永飾西門慶、谷峰飾武大郎及王萊飾王婆。在1982年金馬獎榮獲三項大獎:汪萍獲最佳女主角、谷峰獲最佳男配角、劉季友及李燕萍獲最佳服裝設計。故事描述,縣都頭武松因受大嫂潘金蓮挑逗,責其無恥;潘向夫武大郎訛說遭調戲,大郎心中不信,但武松已收拾行李,搬回縣衙居住;數月後,潘在隔壁王婆撮合下,與縣中破落戶財主西門慶通姦……

评论:

  • 涵萱 9小时前 :

    比我想象的好看 在体育场妈妈和阿伟的争吵是全片高潮部分 电影里花了很多篇幅来论证同工不同酬 因为妈妈为阿伟接了很多广告就是为了跑步 但事实上生活中刘德华已经帮阿伟解决了生活的困难 所以电影里想说的观点是希望同工同酬吧

  • 茅妙之 6小时前 :

    北京冬残奥会开幕式当天看的,电影聚焦于残疾人运动员,叙事上不止有运动生涯取得的成绩,更突出了残疾运动员生活困境,着眼于此,很好的立意。有些地方太煽情啦,但是母爱真的好伟大

  • 节心远 3小时前 :

    运动员也太辛苦,只有拿到第一才能享受聚光灯打在自己身上的荣耀。

  • 梓琛 1小时前 :

    粤语版点映场。这种题材的人物传记片真的很好哭(当然笑点也不少),又正逢奥运年,过两天残奥会就要开幕了,这个时间点看这部片子简直不能更应景了!相比起一个天生残疾的小子从走路都不会到短跑世界冠军甚至屡次打破世界纪录的励志成长过程,运动员比赛之外的日常境遇更令人唏嘘,没钱只能接广告,拍广告又影响训练,联系最近吃的不少运动员瓜真是唉,以及即使到现在依然有不少运动员(更何况残疾运动员)退役后日子艰难唉。至于影片刻意拔高渲染的母爱部分,固然感人,但削弱了前述那些更有社会意义的情节,同理还有中文片名,明明英文名叫zero to hero,中文名难道是为了凸显吴君如?毕竟是全片最大的咖?不过三姑演得是真的好,三位不同年龄段的男主也演得非常好(找到那么像的三个人真是神了),片尾真人照片发现竟然比演员还帅hhh

  • 邱博敏 8小时前 :

    哭掉兩張tempo紙巾。吳君如真的厲害,從金雞到神奇小子,所做的選擇題都做對了。演男主角的幾個演員,初登大銀幕之作來說都十分亮眼。故事就是人生,人生皆能道出種種故事。

  • 谯文思 8小时前 :

    剧本略欠,全片少年阿伟演得最好。u1s1也就是HK奥运金牌实属难得,在大陆不要说残奥,奥运冠军又有几个能接到独立成员广告,得到全民关注度呢~影片里广告中介说得话最是实在了~

  • 琬初 7小时前 :

    三星水准吧,运动员方面表现得太平淡,家庭方面又展现得太笼统,许多事都像是走个过场,推荐《12秒58》可能让你比较好了解苏桦伟。

  • 迮紫文 0小时前 :

    这表面上看是我们的吴君如自编自导自演的【喜剧之王】,但其实是吴君如版本的《阿甘正传》

  • 珍彩 7小时前 :

    相比纪实,更偏重热血和煽情了,感觉就是激励加跑,情节就像过场动画。反倒是身边的人表现得更多,救不救?不救是对生命的漠视,救是对亲人的拖累,毕竟有天赋的凤毛麟角人生尚且如此波折,无天赋的残障人士想来更加命途多舛了。

  • 禚阳舒 2小时前 :

    剧本略欠,全片少年阿伟演得最好。u1s1也就是HK奥运金牌实属难得,在大陆不要说残奥,奥运冠军又有几个能接到独立成员广告,得到全民关注度呢~影片里广告中介说得话最是实在了~

  • 璇采 1小时前 :

    同工不同酬,出现在每一个角落。希望以后能有改善的可能。电影本身就是完成而已。

  • 涵美 3小时前 :

    运动员的薪酬与退役后的去处,这不仅是一个社会问题。也是个人身份转变的适应程度与自身事业的一种坚持。

  • 玉美 7小时前 :

    三星半。很煽情但是拍成了流水账,全靠真实性和演员演技撑着。其实残障运动员真的很不容易,不管是训练还是待遇都难以支持,做残疾人的家属也真是很难。

  • 琛鸿 7小时前 :

    母爱胜过了一切,母亲永远是自己背后的精神支柱。

  • 灵沛 7小时前 :

    真的,为什么残疾人运动员的奖金比别人少,他们应该得到一样的尊重。

  • 邢庆雪 0小时前 :

    怪我

  • 营怀绿 9小时前 :

    刘德华可惜没能客串一下

  • 梅安梦 3小时前 :

    ▪️煽情之作。

  • 过山芙 6小时前 :

    看着苏桦伟在赛场上拼劲全力的奔跑,你会觉得,这个世界上没有什么苦难是无法跨越的,所有的阻碍都是为了跨越时那自由灵巧的一跳。

  • 鄂未央 2小时前 :

    如果你一出生,被上帝安排了一首烂牌,如何通过自己的努力实现人生逆转。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved