002840股吧 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2009

导演: 张敏

剧情介绍

阿丽(潘虹 饰)是一个地地道道的上海人。很多年前,她就开始涉足股市,自己总结出了一套炒股秘诀,凭借着这秘诀,她驰骋在股市十数年从未亏过,渐渐的成为了证券市场里的传奇人物。阿基(张智尧 饰)是一名娱乐记者,为了追求妞妞(谢雨欣 饰),他决定进入股市搏一把。

评论:

  • 祥祜 0小时前 :

    4.5⁵

  • 谌雁凡 6小时前 :

    看了一半,小K演得挺好的,衣服也好看,只是这片子神经兮兮的又有些无聊,我不喜欢。我印象里戴安娜王妃是一个正面评价的女性,这片子里的却是一个恋爱脑的弃妇,在我看的二分之一里根本没有任何能让人有正面评价的表现。

  • 铭驰 6小时前 :

    比《第一夫人》更上一层楼,更加写意,更加聚焦于主角一个人,时空交错的噩梦和充满人情味的片段让角色不仅处在一个牢笼之中,它还是一个满是冲突和变数的牢笼,影片临近末尾的那个蒙太奇段落着实让人开眼。

  • 渠华采 7小时前 :

    4.5⁵

  • 腾婉仪 7小时前 :

    那段换装虽然是表现婚姻中多个重大时点和心境,服装师的堆砌炫技痕迹还是重了,一种“费心设计的衣服没用完集中摆一下也给冲最佳服装奖加点buff”的感觉。

  • 皓树 9小时前 :

    我明白电影想表达的,拍得也不错。但小k的戴安娜怎么一直扭扭捏捏的,喜欢耸肩,不站直,和所谓其他人说的高贵优雅的王妃是两回事。衣服漂亮人漂亮镜头画面也是漂亮的。就是感觉一个快内外崩溃了的女人在抗争,像个神经病一样,又惊悚又脆弱。光鲜亮丽下,苦苦挣扎,一举一动完全被控制只能按照规划好的每一步来行走,在其位谋其事,斯宾塞和王妃只能二选一。衣服真的很五颜六色。裙子真的太美了,即使套上了寻常外套,裙摆还是如此美丽。

  • 骆泰鸿 1小时前 :

    她被凝视,被束缚,被不知所措,被选择,也只能突破这一切,ks这一次的表演还算是完成度很高的

  • 璇采 4小时前 :

    整部电影最可爱的地方就是女王的柯基还有他们打猎的时候那一群鸡毛

  • 森德佑 6小时前 :

    王妃的牢笼,有这种感觉,但在剧情设计上有些没有重点。贯穿于影片的一种矛盾聚焦准确,但戴安娜王妃细节处的刻画只能算是无功无过,没有给我眼前一亮之感。

  • 盘承嗣 1小时前 :

    5.至始至终令人压抑的氛围,没有正负正负,而是负负负负

  • 盈巧兰 6小时前 :

    杰作,年度最佳。和忧郁症类似都是极度聚焦主角极度情绪化的电影,Kristen Stewart的表演虽然还没像Kirsten Dunst般如入化境,但饰演真人角色毕竟有难度,所以做的也已经足够好。影片有好多个时刻都让人完全共情,Diana Spencer最终下定决心重新掌握自己的人生,不知道她的两个孩子还会不会想起那个一起逃离的下午,人生值得铭记的也就在这些吉光片羽中吧。

  • 葛鹏飞 3小时前 :

    演技好,但好像也只有演技好,放在近两个小时的电影中又显得太单薄

  • 豆天睿 0小时前 :

    整部片子80%的时间都让人感觉到很刻意地在营造压抑,但几处的配乐还是不错的

  • 褒绿凝 9小时前 :

    电影旨在表现王妃痛苦压抑的心理境况,这给演员提供了非常大的表演空间,也非常考验演员演技,但小K的表演给我的感觉是她在非常努力地演却始终难以让我共情,不过这份努力还是值得鼓励的

  • 盖以彤 7小时前 :

    三星半。有一定质量,就是不知道她家里人怎么看,离真实有多远

  • 涵华 5小时前 :

    除了能拼一把奥斯卡最佳服装,实在不知道有啥好夸的了…

  • 贸沛萍 1小时前 :

    看不下去!情节拖沓,小题大做,表演夸张,音乐刺耳。看到一半就关了。

  • 雍清涵 1小时前 :

    智利导演+美国女演员,诠释了英国戴安娜王妃的三天时光,就像拿了好几次金酸梅最差女演员的暮光女小K操着一口英国腔一样,本身就是件很难完成的事情。我对戴妃没有太多了解,也没看过暮光之城,就电影和演员本身而言我挺喜欢的,小K能从最差女演员一跃晋级可以提名奥斯卡女主的表演是值得尊敬的。导演在细节挖掘氛围营造节奏把控等方面都展示了一个大师级的沉稳。奥斯卡至少能提一个最佳服装设计吧。

  • 莱晓星 4小时前 :

    大段大段的情绪表演差点让我弃片而去,而看到后面意识到这似乎是导演有意而为之——让观众成为情绪宣泄的对象。一旦接受了这个角色似乎也是一部有趣的电影呢。

  • 栋辰 3小时前 :

    确实女演员演技有点点做作,但我还是打出四星,那种压抑的、悲剧的氛围很到位,而且并非流水账记录式的电影,而是通过生活的一个小片段来体现人物内心。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved