revered 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 法国 1997

导演: 牛莉   

评论:

  • 莉丽 1小时前 :

    这是让人重新感受到电影的美好和伟大的那种电影!

  • 练曼安 8小时前 :

    这电影我只能说能够欣赏但是不能喜欢。感官刺激过载了,看到大约一半的时候我的思绪已经飞出了电影。这个过于过于天马行空的视觉风格真的不是我的菜。漫画,电子游戏,香港功夫电影还有很多很多我大概没看出来的影响和成了这部大杂烩的电影。我最喜欢的部分是动作。剧情只能说挺熟悉的,最近类似的作品是turning red。这电影对我最大的作用是提醒我报税。感觉这是两个导演给漫威拍的面试作品带。

  • 殷绮露 4小时前 :

    broken English,功夫,长辈对晚辈不切实际的要求和期待。为什么2022年了亚裔电影里还是这些元素啊?我想看别的了!!另外,恶趣味一点不有趣,只有恶心!!画面令人晕眩,像做了两个小时的过山车。如果这是AAPI representation, I don’t wanna be represented! 平行宇宙的东西我更喜欢看《降临》那样的!!

  • 玉玲 7小时前 :

    我对这片最不满意的地方恰恰在于标榜天马行空的本片的其实太不天马行空,太缺乏想象力了。只要观众熟悉一般的剧作套路、有一定观影量,了解编导他们那拨人当中有不少在美国人文学院体制下学习英语二手欧陆哲学这一语境,那么本片剧本的创作意图对观众就是透明的,几乎可以判断出每一个剧情转折。而观众发现本片剧本潜在的目的论结构以后自然就会意识到本片不但没有真正令人惊喜的地方,而且内含的潜在的目的论结构自身就与剧本的核心逻辑完全矛盾。丰富的影像文本互文并没有给本片带来真正“不可能”的、崭新的理解维度,一切都是披着“天马行空”外衣的陈词滥调。

  • 起辰 0小时前 :

    导演的自嗨宇宙。核心创意像《千年女优》,母女关系的部分处理的毫不打动人,中间还夹杂着毫无必要的导演恶趣味。

  • 节心远 9小时前 :

    3.理解了导演为什么会找成龙,成龙也一定会拒绝的原因,最终找了个代餐

  • 芃辰 7小时前 :

    男的公鸭噪音,蹩脚的中文,还有过家家似的剧情,让人特别出戏

  • 玥雨 9小时前 :

    真的天马行空,十分生操,所有设定、设计和故事都十分精彩。难以想象自己居然会对两块石头哭成狗。

  • 犹红叶 8小时前 :

    杨紫琼自己被爱冲昏头脑跟男人跑了,一把年纪后埋怨老爹当年不拦着自己,埋怨丈夫没出息埋没了自己。

  • 胡半双 8小时前 :

    实在没能力看完。这电影可怕在大约每五分钟会出现一个节奏对、有想法的精彩片段,但中间的这些五分钟全是无聊的打斗和一个声音很可怕、中文很塑料的男人滔滔不绝的废话。而且它最让我焦虑的点是:里面的英文、Chinglish甚至广东话(我广东话明明那么差!)我都能听懂,唯独他们讲的普通话我听不懂???几乎要触发我的identity危机了这

  • 果向文 0小时前 :

    感动?

  • 祁意 4小时前 :

    看瞬息全宇宙和青春变形记 都在疑惑她们的爹可真好啊 好脾气会做饭还开明 事实上的东亚家庭关系是 不仅有一个控制欲极强的妈 还有个在全程缺席不会说一句好话的爹

  • 镜盼易 6小时前 :

    耐着性子看了一个小时觉得很无趣,但是想着已经浪费了一个小时再坚持一下吧也许后面会有意想不到的惊喜呢?看到最后发现好吧我浪费了两个小时🥹😅

  • 昕玥 1小时前 :

    明明注意到并点明了一切,却还是不断地滑落向无数年来已经被验证无效的答案。

  • 诸葛妙晴 4小时前 :

    4.老爹是大爆炸中餐店老板

  • 露玉 2小时前 :

    感动?

  • 采婷 4小时前 :

    写不下了贴在长评里了。用爱对抗虚无(bagel),用幽默(goggle eyes)和珍惜当下消解虚无。

  • 露婷 1小时前 :

    你可以认为电影里的一切都是真实发生的,你也可以认为全都是伊芙琳的幻想,或者她做的梦,根本就没有什么多元宇宙、宇宙跳跃、大BOSS、世界末日……这一切都仅仅是发生在伊芙琳的大脑里。

  • 柴兴学 4小时前 :

    我找不出比“牛逼”更贴切的词儿来形容「妈的多元宇宙」这部电影了。过去几年大热的海外华裔题材电影,要么就是像国内肯德基里边卖的炸酱面,要么就像美国Panda Express里面的Orange Chicken,更有那种特别强调自己“融合菜”而非“中餐”的类型。

  • 池令怡 0小时前 :

    最后半个小时看的目瞪口呆 你有那么多的选择那么多的世界 为什么还选择我做你的女儿 因为我一直一直都想和你在一起 导演你是真的牛批

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved